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人才理念

       人才是企業(yè)發(fā)展之本,、競爭之本。湖南君安視人才為企業(yè)第一資源,,把依靠人才作為企業(yè)發(fā)展的根本前提,,把尊重人才作為企業(yè)發(fā)展的根本準則,,把推進企業(yè)和員工共同發(fā)展作為人才戰(zhàn)略的根本任務(wù),。在人力資源實踐活動中,湖南君安善于為各類人才提供充分施展才華的舞臺,,做到人盡其才,,才盡其用。同時,,通過各種有效途徑,,不斷提高企業(yè)人力資源管理水平和人才的綜合素養(yǎng),促進企業(yè)與員工的互相發(fā)展,,并讓員工分享企業(yè)發(fā)展成果,,實現(xiàn)共同發(fā)展,共享成功,。

一,、人盡其才,才盡其用
湖南君安秉承以人為本的企業(yè)經(jīng)營理念,,堅持用廣闊的發(fā)展前景凝聚人,,用美好的事業(yè)目標激勵人。通過建立科學(xué)有效的人才機制,,營造積極良好的人才成長環(huán)境,,致力于為每一位員工提供一個充分施展才華的舞臺,并通過不斷創(chuàng)造個人的發(fā)展機會,,讓各類人才都擁有獲取成功,、實現(xiàn)自我價值的機遇和平臺,。
在用人上,湖南君安堅持尊重人才,、尊重創(chuàng)造的理念,,不唯學(xué)歷重能力,不唯文憑重水平,,用人看業(yè)績,,看能力,看潛力,。通過建立公平的競爭機制和良好的文化環(huán)境,,充分調(diào)動每一位員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性,,讓員工愛其職而盡其能,,做到人適其事,事適其人,,人盡其才,,才盡其用。
二,、共同發(fā)展,,共享成功
沒有員工的努力,就沒有企業(yè)的成功,,沒有企業(yè)的成功,,也不會有員工的成功。讓員工和企業(yè)共同成長,,共同發(fā)展,,是湖南君安一貫堅持的人才發(fā)展觀。湖南君安鼓勵員工將自身發(fā)展與公司長期規(guī)劃相結(jié)合,,為員工提供多種成長途徑和發(fā)展模式,。作為員工發(fā)展、提升,、實現(xiàn)價值的平臺,,湖南君安努力為每一位員工創(chuàng)造良好的成長條件,給每一位立志成才的員工提供廣闊的發(fā)展空間,,使員工都能發(fā)揮出最大的潛能,,實現(xiàn)中員工與企業(yè)的共同發(fā)展。
湖南君安堅持人人平等,、關(guān)愛人才的理念,。人與人之間沒有地位的差異,只有職責(zé)的不同。公司尊重員工的個性和追求,,鼓勵員工提升自身潛力,,認同員工所取得的成績。同時,,堅持發(fā)展靠員工,,發(fā)展為員工,發(fā)展成果與員工共享的觀念,,注重企業(yè)與員工雙方的利益兼顧,,倡導(dǎo)企業(yè)與員工團結(jié)合作,在工作中共同創(chuàng)造和分享價值,,最終實現(xiàn)企業(yè)與員工之間共同發(fā)展,,共享成功的雙贏局面。
以人為本——公司員工視為支撐企業(yè)的基本力量,,實施人才戰(zhàn)略,,致力建設(shè)一支充滿激情、懂業(yè)務(wù),、懂技術(shù),,會經(jīng)營能吃苦的有素質(zhì)的綜合性人才隊伍。鼓勵員工自學(xué)成才,,自強自信,。強化對員工培訓(xùn)教育,運用各種工資分配鼓勵辦法,,讓員工從公司中獲得安全感,,歸屬感,,成就感和生活經(jīng)濟保障,,充分調(diào)動和體現(xiàn)員工自我人生價值上。
誠信做事——誠信應(yīng)成為公司和全體員工精神品質(zhì)的基本特征,。誠信是公司員工的為人之本,,做事之則,處事之道,,以誠信精神經(jīng)營企業(yè),,做好公司每一份工作和每一件事。以樹立誠信為本,,誠信為榮的企業(yè)形象和員工個人形象,。

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